Support Kuat dari Berbagai Ahli
Tim kami terdiri dari para ahli dari jepang dan luar negeri. Silahkan lihat profil rinci setiap anggota. Kami memanfaatkan pengetahuan dan pengalaman di berbagai bidang seperti industri restoran, hukum, pendidikan, dan pengembangan sumber daya manusia untuk menangani masalah terkait penempatan tenaga kerja asing. Kami menggunakan keahlian khusus dari masing-masing anggota untuk memberikan solusi.
Profil Tim Peneliti
team
Pengenalan Anggota Tim
Tim kami terdiri dari para ahli dari jepang dan luar negeri. Silahkan lihat profil rinci setiap anggota. Kami memanfaatkan pengetahuan dan pengalaman di berbagai bidang seperti industri restoran, hukum, pendidikan, dan pengembangan sumber daya manusia untuk menangani masalah terkait penempatan tenaga kerja asing. Kami menggunakan keahlian khusus dari masing-masing anggota untuk memberikan solusi.
Anggota
Member
Yasuhiro Inoue
Wakil Ketua ORA (Osaka Restaurant Management Association), Kepala Divisi Promosi Pekerjaan untuk Tenaga Kerja Asing, CEO Hiro Food Service Co. Ltd.
Melihat kekurangan tenaga kerja di industri restoran dan ketidaksesuaian dalam pekerjaan untuk tenaga kerja asing, pada tahun 2016, ia membuat projek tenaga kerja asing di ORA (osaka restaurant management association). Ia aktif dalam kegiatan melobi baik di dalam maupun di luar industri, serta mengembangkan kegiatan bisnis untuk memastikan pekerjaan yang tepat bagi tenaga kerja asing. Berkat prestasinya, ia ditunjuk sebagai wakil ketua ora (osaka restaurant management association). Sebagai pengusaha di industry makanan yang paham betul tentang penempatan tenaga kerja asing, ia sering mengisi acara sebagai pembicara.
Yoshiro Nabeshima
Kepala Komite Utama Divisi Promosi Pekerjaan untuk Tenaga Kerja Asing ORA(Osaka Restaurant Management Association), Direktur Utama Convi Co., Ltd.
Memiliki gelar magister dalam ilmu kemanusiaan. Sebagai seorang sosiolog, ia telah menerbitkan banyak makalah tentang masalah minoritas baik di dalam maupun di luar negeri. Melihat kesulitan yang dihadapi pelajar bahasa jepang dari indonesia dalam mencari pekerjaan, ia memulai program internship (magang) pada tahun 2010, yang kemudian berkembang menjadi layanan penyaluran tenaga kerja terintegrasi ke jepang. Sejak tahun 2017, ia bergabung denga ORA (osaka restaurant management association) untuk mendukung inoue dalam memajukan projek tersebut.
メンバー紹介
| Toshio Mizuuchi | Profesor yang Ditunjuk Khusus di Universitas Metropolitan Yayasan Publik Osaka, | Memiliki gelar doktor dalam bidang sastra. Sebagai seorang ahli geografi, ia adalah pelopor dalam penelitian masalah tunawisma di daerah nishinari, osaka. Dalam beberapa tahun terakhir, ia memfokuskan perhatian pada perubahan yang terjadi akibat peningkatan jumlah tenaga kerja asing dan perubahan dalam target dan kegiatan dukungan, ia saat ini mengoordinasikan program dukungan untuk tenaga kerja asing di Yayasan kesejahteraan pekerja Nishinari |
| Yoshihiro Nakaya | Direktur Eksekutif ORA (Osaka Restaurant Management Association) | Direktur eksekutif ORA (osaka restaurant management association). Sebagai direktur eksekutif penuh waktu di kantor sekretariat, ia bertanggung jawab atas pengelolaan sekretariat asosiasi, serta sebagai orang yang dihubungi untuk urusan administratif. Ia juga menangani negosiasi untuk hal-hal penting dengan pihak eksternal serta berkomunikasi dengan pejabat asosiasi, penasihat, dan konsultan terkait dengan penerimaan dan penyampaian informasi. |
| Mai Hanagaki | Sekretariat ORA (Osaka Restaurant Management Association) | Bertanggung jawab atas divisi promosi pekerjaan untuk tenaga kerja asing di sekretariat asosiasi industri restoran osaka. Di bawah pimpinan wakil presiden inoue, selama lima tahun terakhir, ia telah terlibat dalam dukungan operasional berbagai seminar, acara perkumpulan dengan sekolah, dan pameran kerja bersama. Ia juga terlibat dalam pertukaran informasi dengan organisasi eksternal, penyediaan informasi, serta kegiatan dukungan promosi pekerjaan untuk tenaga kerja asing bagi anggota asosiasi. |
| Mitsue Kunisada | Anggota ORA(Osaka Restaurant Management Association) Divisi Promosi Pekerjaan untuk Tenaga kerja Asing, Direktur Utama Futaba Inc. | Setelah pengalaman tinggal di Thailand, ia bekerja sebagai pengajar bahasa jepang di sebuah sekolah bahasa Jepang, namun ia kerja dibubarkan. Pada tahun 2007, ia mendirikan sebuah organisasi non- profit yang kemudian pada tahun 2017 diubah statusnya menjadi badan hukum. Dengan tujuan 'koeksistensi multikultural,' ia mengembangkan berbagai kegiatan seperti pelatihan perusahaan dan dukungan untuk tenaga kerja asing, dengan fokus utama pada pendidikan bahasa jepang. Ia berperan aktif sebagai penghubung antara perusahaan dan tenaga kerja asing. |
| Masayuki Miyamoto | Anggota ORA(Osaka Restaurant Management Association) Divisi Promosi Pekerjaan untuk Tenaga kerja Asing, Direktur Kantor Administrasi AIM | Terdaftar sebagai konsultan administratif pada tahun 1999. Setelah terdaftar, selama sekitar 20 tahun, ia melakukan prosedur terkait izin tinggal untuk orang asing. Dengan pengalamannya belajar di Cina, ia melayani pelanggan dalam bahasa mandarin, sehingga 80% pelanggannya berhubungan dengan Cina. Pada tahun 2017, ia mengubah statusnya menjadi badan hukum dan kini juga menangani aplikasi izin usaha, termasuk izin untuk industri konstruksi. |
| Yasuhiro Yoden | Anggota ORA (Osaka Restaurant Management Association) Divisi Promosi Pekerjaan untuk Tenaga kerja Asing, Direktur Utama J Office | Sejak tahun 1992, ia mengoperasikan media perekrutan untuk industri restoran. Sebagai perantara antara pencari kerja dan perusahaan selama 30 tahun. Ia memiliki puluhan ribu pelanggan dan berada di peringkat atas dalam pendukungan perekrutan tenaga kerja di industri restoran. Pada tahun 2016, ia berpartisipasi dalam projek orang asing dari ORA (osaka restaurant management association) untuk mendorong penempatan tenaga kerja asing yang sesuai. |
| Toshikazu Funaoka | Yayasan Publik, Kesejahteraan Ketenagakerjaan Nishinari Pusat dan Daerah | Sebagai pegawai pemerintah di prefektur osaka, ia terlibat dalam mendukung ketersediaan pekerjaan untuk pemuda, perempuan, dan penyandang disabilitas. implementasipenyandangpendukung kerja "Osaka shigoto field", serta program model nasional untuk mendukung kemandirian bagi mereka yang mengalami kesulitan dalam menjalani kehidupan sehari-hari. Saat ini, ia berdedikasi dalam memperluas dukungan untuk pekerjaan bagi tenaga kerja asing di pusat kesejahteraan dan ketenagakerjaan nishinari (badan publik). |
| Satomi Matsuda | Komite Penerimaan Warga Asing untuk Dukungan Rumah Tangga oleh Komisi Hak Asasi Manusia Asosiasi Pengacara Osaka, Pengacara di Kantor Hukum Tsujimoto | Memiliki gelar master dalam ilmu hukum. Mendaftar sebagai pengacara pada oktober 2006 dan bergabung dengan kantor hukum Tsujimoto. Bergabung dengan tim proyek masalah penerimaan warga asing untuk dukungan rumah tangga yang didirikan di dalam komite hak asasi manusia asosiasi pengacara Osaka pada januari2016. Memimpin tim tersebut sebagai ketua sejak april 2022. |
| Shinta Feradevi | Direktur PT. Orion Harmoni Mandala, Pengelolaan Bisnis | |
| Herwin Muchtar | Ketua PHRI (Perhimpunan Hotel dan Restoran Indonesia) Jawa Barat | Ketua PHRI Jawa Barat. Seorang pengusaha yang luas berkecimpung dalam berbagai bisnis di Bandung, yang merupakan kota terbesar dalam pariwisata di Indonesia dan dikenal sebagai "Paris van Java". Ia juga Alumni JCI dan Kamar Dagang dan Industri (KADIN) Jawa Barat. |
| Andi Holik Ramadani | Yayasan Hashimoto, Societas Research Institute | Memiliki Gelar doktor di bidang sastra. Memperoleh gelar doktor dalam studi imigrasi Indonesia ke Jepang di Sekolah Pascasarjana Universitas Tohoku. Ia Meneliti bagaimana sistem organisasi Jepang menerima orang-orang yang datang dari negara asalnya sendiri ke Jepang. Prestasinya diakui, dan saat ini melakukan penelitian studi imigrasi sebagai peneliti di Yayasan Publik Hashimoto (Hashimoto Zaidan) |
| Mohammad Ali | Dosen Jurusan Bahasa Jepang di Universitas Komputer Indonesia | |
| Dian Bayu Firmansyah | Dosen Jurusan Bahasa Jepang di Universitas Jenderal Sudirman | Memiliki Gelar master (ilmu pendidikan). Ia Bekerja selama 6 tahun di perusahaan konsorsium industri otomotif Jepang sejak tahun 2009. Mulai aktif sebagai dosen universitas dan peneliti sejak tahun 2015. Mengikuti Pelatihan Guru Luar Negeri di Prefektur Hiroshima pada tahun 2019, dan melakukan penelitian tentang strategi pembelajaran dan magang mahasiswa di luar negeri dengan dukungan hibah Sumitomo Foundation untuk tahun 2021-2022. |
| Maria Gustini | Dosen Jurusan Bahasa Jepang di STBA YAPARI-ABA | Pada tahun 2020, Ia memperoleh gelar master dalam bidang linguistik kontrastif di Sekolah Pascasarjana Universitas Hiroshima. Dari tahun 2011 hingga 2016, Ia bertanggung jawab atas sumber daya manusia dan akuntansi di perusahaan Jepang di Indonesia. Pada tahun 2016-2017, ia bekerja sebagai guru bahasa Jepang di lembaga pengirim, dan sejak tahun 2020, ia telah mengajar di Jurusan Bahasa Jepang Universitas Asing Yabaria di Bandung. |
| Makoto Owada | Kepala Bagian Kantor Sekretariat ORA (Osaka Restaurant Management Association) | Kepala Bagian Kantor Sekretariat ORA (Osaka Restaurant Management Association). Bertanggung jawab atas manajemen keuangan sekretariat, mengatur masuk dan keluarnya dana. Ia juga bertanggung jawab atas tugas umum dan hubungan masyarakat asosiasi, serta bertanggung jawab atas kegiatan komunikasi yang dilakukan oleh asosiasi |
Tentang Organisasi Kami
About
Gaikokujin Tekisei Koyou Platform (Platform Penempatan Kerja Yang Sesuai Untuk Orang Asing) beroperasi terutama di industry makanan dan minuman di Jepang dan Indonesia. Berikut adalah informasi dasar tentang organisasi kami, meliputi tahun berdiri, lokasi, Kontak, dan pencapaian kami sejaih ini. Kami berkomitmen untuk terus berusaha memberikan lingkungan yang lebih baik bagi pekerja asing dan perusahaat perekrut mereka
| Nama Organisasi | Gaikokujin Tekisei Koyou Platform (Platform Penempatan Tenaga Kerja Yang Sesuai Untuk Orang Asing) |
| Perwakilan | Yasuhiro Inoue |
| Tahun berdiri | 1 Mei 2024 |
| Kontak | Sekretariat ORA (Osaka Restaurant Management Association) (Owada, Hanagaki) |
| Nomor hibah dari Yayasan Toyota | D23-MG-0021 |
| Detail Dana Hibah | Yayasan Toyota｜Detail Sasaran Bantuan |